在新型冠狀病毒感染肺炎疫情嚴峻形勢下，山東魯橋建設(shè)有限公司京臺改擴建五標項目黨支部深入貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示精神，嚴格執(zhí)行落實政府、業(yè)主、集團及公司各項規(guī)范要求，有序安排部署疫情防控、復(fù)工復(fù)產(chǎn)等各項工作任務(wù)，確保疫情防控工作正常、有效的前提下，推動項目部生產(chǎn)工作高效有序運轉(zhuǎn)。

一、早預(yù)判，早行動

項目部為盡早準確判斷本次疫情對工程建設(shè)造成的影響，為節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)創(chuàng)造先決條件，項目領(lǐng)導(dǎo)班子于2020年1月27日（正月初三）召開釘釘視頻會議，會上學(xué)習(xí)了中央、省委省政府有關(guān)會議精神，分析了將要出現(xiàn)的疫情防控復(fù)雜嚴峻形勢和本次疫情將對交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)領(lǐng)域形成的巨大壓力，結(jié)合本項目實際情況，做出了在嚴格落實防疫防控各項措施的前提下，根據(jù)疫情發(fā)展情況安排人員分批返崗、復(fù)工的決定。會后，京臺五標項目部首先對項目中層正職及以上管理人員進行了摸底排查，并在無其他特殊情況下擬定于1月31日（正月初七）中層及以上管理人員全體到崗。截止到2月11日項目部全體管理人員返崗318人，到崗率80%，截止到2月13日農(nóng)民工到場308人，現(xiàn)場復(fù)工點19個，項目部全體人員眾志成城，力保全面復(fù)工，盡早恢復(fù)正常生產(chǎn)。在此期間項目部與當?shù)卣M行了充分的協(xié)調(diào)溝通，確保返崗人員到崗后及時進行隔離觀察，嚴格保障確保當?shù)胤酪叻揽卮胧┞鋵嵉轿弧?/span>

二、充分準備，盡早復(fù)工

在疫情防疫防控的嚴峻形勢下，為確保順利復(fù)工，京臺改擴建五標項目部多次組織召開春節(jié)復(fù)工方案研討會，方案于2月8日編制完畢報送公司審批。同時項目部嚴格遵守《山東省春節(jié)上班后新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作細則》積極準備各項防疫防控措施和物資。復(fù)工申請于2月10日報送至滕州市新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并在當天順利獲得批準。其后根據(jù)棗莊市2月11日下發(fā)的《關(guān)于加快推進全市交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作的通知（代擬稿）》文件要求，項目部嚴格實行，積極備檢，于2月12日一次性通過滕州市交通基礎(chǔ)設(shè)施重點工程復(fù)工工作專班復(fù)查驗收，至此京臺五標全面復(fù)工,逐步掀起大干熱潮，于當日晚即完成首槽空心板澆筑，路基、結(jié)構(gòu)物施工亦順序展開。

三、抗疫情與政府同行，履行國企社會責任，彰顯國企使命擔當

國企發(fā)展高度不僅體現(xiàn)在企業(yè)建設(shè)規(guī)模上，更體現(xiàn)在對社會責任的踐行，為保證項目部職工健康，京臺改擴建五標項目部及時與當?shù)卣M行交流溝通，邀請滕州市衛(wèi)健委及疾控中心領(lǐng)導(dǎo)、專家對項目部防疫防控工作進行指導(dǎo)。同時項目部發(fā)動全體員工舉行“抗擊疫情”網(wǎng)絡(luò)愛心捐款活動，用實際行動為武漢加油。項目部在疫情防控期間，積極履行國企的社會責任，為沿線鎮(zhèn)街臨時設(shè)立的疫情防控卡點捐贈口罩、消毒液等緊急防疫物資和方便食品，各分部對接當?shù)卣块T，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府共同設(shè)置疫情防控隔離點，免費提供各項起居服務(wù)，政企同心、共抗疫情，受到當?shù)卣恢潞迷u。

四、后勤保障，措施到位，項目如家

京臺五標項目部按照當?shù)卣髥为氃O(shè)立隔離室，對返崗人員進行隔離觀察，實行標準化管理，準備充足的后勤保障物資，滿足隔離人員的生活起居。邀請專業(yè)化消毒隊伍對項目駐地進行專業(yè)化消毒，保障在場人員的身體健康。

項目儲備充足的防疫防控物資，并向兄弟單位伸出援助之手，目前項目部購置口罩10萬只，訂貨10萬只，支援京臺四標1萬只，六標5000只，七標5000只，當?shù)胤酪卟块T1萬只；84消毒儲備8500kg，75%酒精儲存5000kg（75%醫(yī)用酒精和84消毒液已與當?shù)貙樱_保穩(wěn)定供應(yīng)以滿足項目需求，鑒于酒精和消毒液大量儲存有一定安全隱患，因此項目不再進行大量存儲，儲存量滿足兩天需求）。

項目黨支部為穩(wěn)定思想，召開黨支部會議安排有關(guān)工作，制定開展了思想安撫、一對一幫扶等活動，同時對返崗隔離及春節(jié)值守人員進行了情緒疏導(dǎo)，組織制定了抗疫期間合理補休等相關(guān)規(guī)定，確保項目人員的情緒穩(wěn)定，不過分恐慌害怕。同時為項目回復(fù)正常生產(chǎn)奠定了思想基礎(chǔ)。